若い力を育て、次世代を見据えた総合建設業としての誇りを持ち、夢のある街づくりに、全社員一丸となり取り組んでまいります。
代表取締役 箕輪 登
アサヒ住建を目指す若者へ
私たちには総合建設業として積み上げてきた確かな実績と仕事に対する誇りがあります。自分の仕事に誇りと価値を感じる為に、今はまだ未熟だとしても、アサヒ住建での仕事や人との出会い、地域への貢献を通じて限りなく大きく立派に育ってほしいと思っています。みなさんが持っている最大の強みは「若さ」です。その「若さ」を武器に、私たちと一緒に力一杯やりがいを感じる仕事をつくっていきましょう。
私たちが求める人財
真面目に責任感を持って仕事に取り組み、人を大切にすることができる。そんな人財を私たちは求めています。建設の仕事は1人ではできません。チームの力、先輩や仲間との協力が欠かせない仕事です。だからこそ何よりも人を大切にすることを大事にしてほしいと思います。そして成長していくなかで、自分自身の目標や夢を叶え、そしてまた、新たな人財を育てる為に力を発揮してほしいと思っています。
私たちが目指すもの
埼玉県を中心とした地元へ貢献できる総合建設会社であることがアサヒ住建の経営理念です。その理念のもとに、会社をさらに大きく組織の強化・拡充を実施し、県内企業としてさらに必要とされる存在を目指していきます。また、ICT（情報通信技術）を活用し、現場の安全と効率、作業負担の軽減など、最新の技術を取り入れることでさまざまな課題解決にも継続して取り組んでいきます。そして、安定や安心、働きやすさの面で、建設業界を目指す若者にとって魅力ある会社を目指し、地域とともに成長していきたいと思っています。